擦亮干部担当底色
作者:何成云
文章来源:七一客户端发布时间:2024-04-26 10:13:05干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在。干部干部,就要“干”字当头,干实事、担重任,自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者。“担当”二字重千钧,是敢于斗争、善于斗争的奋进力量,是持之以恒、久久为功的务实品质,是付出在先、不计得失的大公精神,是为政之要和行为准则。担当之道,在责任,在学习,在底线。
当前,不少地方仍存“怪象”,牵头部门成为“一枝独秀”,部门内部还需“函来函往”,群众办事要“证明开路”,诸如此类,归根结底还是担当不足,无视责任。“为官避事平生耻”,在其位就要谋其政,对于职责所在之事,要把责任扛在肩上,拒绝说“不”。老百姓最痛恨的就是干部不干事不作为,尸位素餐,推诿扯皮,互踢皮球,一问三不知,一事反复跑。而老百姓最欢迎的就是愿挑重担子、能啃硬骨头、善接“烫手山芋”的干部,事情来了不避不让,有话好好说,有事好好办,逢山开路遇水搭桥,实干破万难。
有的干部在敢于担当方面漏了怯,字不敢签,板不敢拍,事不敢干,怕担责的背后是对工作情况的不了解,不知道能不能办,不知道怎么办,畏难情绪横生,甘当“鸵鸟”;还有干部在善于担当方面不尽如人意,或是仅凭一腔热血,一味蛮干苦干,不讲工作效率,或是只出工不出力,做表面文章,自欺欺人。说到底是“本领恐慌”的表现,担当作为就要干实事,见实效。干部要立足岗位职责,树立学习理念,干什么学什么,缺什么补什么,不断加强业务技能培训,提升综合素质,锐意改革创新,持续完善干事创业的方式方法,提高解决实际问题、打开工作局面的能力水平。
担当作为要甩开膀子加油干,但不能乱干,既要全力服务,又要严守底线。对于罔顾党纪国法,不讲规矩原则,肆意妄为,随波逐流的,要坚决说“不”;对于不讲客观事实,忽视现实基础,异想天开的,要坚决制止;对于侵害群众根本利益,好大喜功,搞形式主义的,要坚决打击。敢想敢为不能作为胡作非为的借口,一切行为都要遵循底线思维,底线不是捆绑干部,让人瞻前顾后的束缚线,而是保驾护航,形成风清气正的安全线,仰望天空还需脚踏实地,解放思想还需实事求是,蹄疾步稳,方能行稳致远。
民生连着民心,民心是最大的政治,担当是干部的政治底色,是凝聚民心的重要途径,要坚持“三个区分开来”,鼓励干部担当作为,让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风,让干部担当赢得人民群众信任,凝聚起最广大人民力量,实现强国建设民族复兴伟业蓬勃发展。
(作者单位系重庆市忠县规划和自然资源局)
编辑:李序