七一时评｜述职评议关键要“实”

适逢年终岁尾，各级党组织陆续召开党建述职评议会。述职评议既是检验各级党组织书记抓党建工作成效的“年终考卷”，更是查找问题短板、明晰努力方向、提高党建工作质量的重要抓手。抓好党建述职评议，关键要在“实”字上下功夫。

内容要实，切忌涂脂抹粉、夸大其辞，要确保党建述职“货真价实”。开展党建述职评议，关键要有实实在在的干货、硬货。撰写述职报告时，要以“真”字为核心，开门见山、直奔主题晒“成绩单”。客观真实地反映一年来的党建工作情况，拿出实实在在的工作成果来证明，多用数据和实例说话，实事求是述成绩，把真正有价值、有特色的亮点挖掘出来，把有实效、可借鉴的经验提炼出来。述职内容既不能夸大成绩，也不能隐瞒问题。要坚持问题导向，找准抓基层党建工作中的薄弱短板，认真分析原因，注重学习借鉴，找准工作思路，为后续制定行之有效、操作性强的整改措施打牢基础。

评议要实，切忌蜻蜓点水、避重就轻，要确保党建述职“辣味十足”。评议点评是互学互鉴、取长补短的重要过程，也是党建述职评议的重要“利器”。党建述职要认真落实“一述一评”的要求，既要肯定成绩，又要一针见血地指出存在的问题与不足，戳中要害、保持“辣味”，防止不痛不痒、一团和气。评议时要把存在的问题点深点透，要从源头上帮助党组织书记找准问题根源所在，要指导他们找准下一步工作的重点方向、思路举措，通过“靶向治疗”，切实将“问题清单”转化为“履职清单”，真正为基层党建工作“把好脉”“开好方”，达到“对症下药”的效果。

整改要实，切忌虎头蛇尾、一述了之，要确保党建述职“落地见效”。党建述职评议成效如何，关键要看问题整改的“后半篇文章”。要压紧压实责任，用好项目工作方法，建好问题清单、责任清单、整改清单“三张清单”，明确整改责任人、列出整改措施、设定整改时限。要健全落实督办机制，加大问题整改跟踪督办力度，防止问题“年年述、年年改、年年在”。要把述职评议结果作为考核各级党组织和党组织书记的重要依据，推动各级党组织改真问题、真改问题，使管党治党责任真正落到实处，让述职评议成为提升基层党建工作质量的有力推手。

（作者单位：重庆市九龙坡区中梁山街道办事处）

编辑：赵真