七一时评｜年轻干部当持戒而行

年轻干部是党和国家事业发展的希望。当前，少数年轻干部玩心重、混日子、说话随意、口大气粗等问题仍然存在。开展相关问题查摆，既是纵深推进学习教育的必要之举，更是为鞭策年轻干部严守纪律、发力奋进。

戒躁气以养静气，在抵御诱惑中涵养政治定力。急功近利、焦虑彷徨是当前年轻干部成长路上的绊脚石。有的年轻干部把基层历练当作基层镀金，出现了“混基层”的现象；有的追求“造盆景、树典型”，热衷于短平快的显绩工作，对打基础、利长远的工作毫无兴趣，只做表面文章。这背后，折射出的是少数年轻干部理想信念的缺失、价值取向的偏差和政绩观的错位。年轻干部应时刻保持清醒、守住本真，以“板凳甘坐十年冷”的韧劲扎根基层实践，以“一枝一叶总关情”的情怀深入人民群众，在纷繁复杂的局势中做到心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑，始终淡定从容、不急不躁；要“吾日三省吾身”，一省为党是否忠诚、二省为民是否尽职、三省为人是否清正，常反思、勤总结，不断淬炼党性修养铸忠诚、担当作为重实干、公道正派树廉洁。

戒虚功以求实效，在砥砺奋进中锤炼政治担当。形式主义、官僚主义是损害干群关系的毒瘤，在现实中“打虎拍蝇”，“老虎”危害虽大但离群众远、群众感受不深，“苍蝇”虽小但每天在群众身边嗡嗡不休、令群众深恶痛绝。有的年轻干部把痕迹管理异化为痕迹主义，认为留痕就是有工作成效；有的干部热衷于搞“文山会海”、走秀式蜻蜓点水式调研，这背后是行政资源的消耗，更是群众信任的透支。毛泽东同志在《反对本本主义》中强调“没有调查，没有发言权”，邓小平同志倡导“少说空话、多干实事”，这些谆谆教诲至今仍振聋发聩。年轻干部要树立正确的政绩观，大力弘扬求真务实的工作作风，处理好当前利益与长远利益、个人利益与整体利益的关系，全心全意为人民服务。要锤炼真能力、硬本领，把造福人民作为根本职责，从困难群众、突出问题、现实利益出发，把群众满意度作为成绩单，让人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实。

戒松懈以固根本，在干事创业中恪守政治底线。物必先腐，而后虫生，思想上松懈导致价值观上出问题，是干部腐化堕落的内因。有的年轻干部认为反腐败是“上面的事”，与自己关系不大，只要不拿不要不犯错就行，折射出政治敏锐力不够、为民服务意识不强；有的干部把不法商人的围猎视为人情往来，在“温水煮青蛙”中丧失警觉，在推杯换盏中突破底线，最终酿成大错。严于律己贵在慎微慎初，周恩来同志定下“十条家规”，焦裕禄同志制定干部“十不准”，这些都是共产党人严于律己的典范。年轻干部要自觉接受廉政教育，以违法违纪案例为鉴加强政德教育和法治教育，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，做怀德自重的明白人；要筑牢思想防线，守住做人底线，以清醒和定力防范“围猎”“捧杀”，在“糖衣炮弹”面前保持定力，切实做好不为私利所困、不为私情所惑的老实人，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，做有原则、有底线的干净人。

（作者系重庆市奉节县选调生）

编辑：周莉