重庆巫溪：将“流动力量”凝聚为服务家乡发展的“先锋力量”

重庆市巫溪县将党员冬训作为加强党员教育管理、凝聚基层组织力的重要抓手，紧紧围绕年度理论学习和实践要求，系统部署、全面动员，确保冬训覆盖到位、学习入脑入心。在此基础上，针对流动党员长期在外，教育管理难落实、组织关怀难到位、作用发挥难持续等实际问题，巫溪县紧扣春节集中返乡这一关键“窗口期”，以“流动不流心，归乡有作为”专项行动为载体，推动冬训工作向流动党员群体延伸深化。通过系统谋划、精准施策，着力构建“教育固本、服务暖心、赋能实干”三位一体的管理服务机制，全面实现流动党员“流动不流心、离乡不离党、有家更有为”，为县域乡村振兴与基层治理注入了澎湃的“红色动能”。

教育固本：补课充电，思想“不掉线”

针对流动党员长期在外、理论学习不系统的实际情况，巫溪县紧盯春节返乡“窗口期”，精心组织实施“补课充电”行动。分阶段抓实冬训。将党的创新理论作为核心课程，累计开展中央八项规定及其实施细则精神、《中国共产党纪律处分条例》等专题学习600余场次，覆盖返乡流动党员2000余人，及时补足“精神之钙”，引导党员严守政治纪律，把稳思想之舵。多形式集中促学。召开镇村专题座谈会362场，组织学习基层智治平台操作实务，培养储备一批熟悉基层治理的“数字尖兵”；集中观看《榜样》系列专题片，以先进典型和身边经验激发党员的责任感与使命感。沉浸式实地研学。改“单向灌输”为“现场感悟”，组织流动党员走进产业发展一线、美丽乡村示范点和社区治理现场，实地感受家乡改革发展的新成就，并深入解读人才回引政策，在亲历变化中增进乡情，在政策宣讲中凝聚共识。

服务暖心：排忧解难，关爱“不断档”

管理有力度，服务更要有温度。巫溪县坚持“管理”与“服务”双轮驱动，将组织的关怀转化为解决实际困难的举措。精准摸排夯实基础。利用返乡时机，全面核准更新1000余名流动党员的信息台账，动态掌握其流向、从业情况及联系方式，为精准推送学习资料与开展服务奠定坚实基础。结对走访传递温暖。建立支部委员“一对一”结对联系机制，在常态化线上沟通的基础上，利用节假日重点走访慰问生活困难党员182户，发放慰问金及物资，宣传惠民政策，送去节日祝福，让流动党员切身感受到组织的温暖。聚焦诉求化解难题。通过“线上点对点、线下面对面”主动摸排流动党员及其家庭的诉求。去年以来，成功解决农民工薪资结算、子女入学、医疗保障等“急难愁盼”问题200余件，以实实在在的行动温暖党员。

赋能实干：搭台引路，作用“显担当”

引导流动党员将在外积累的资源、见识与能量回馈桑梓是管理工作的落脚点。巫溪县积极搭建平台、畅通渠道，推动流动党员实现从“服务对象”到“发展力量”的角色转变。搭建“双招双引”连心桥。鼓励流动党员当好家乡“宣传员”和“联络员”，积极推介家乡资源优势、特色产业及招商政策，充分发挥人脉优势，拓宽信息与资源渠道。开通乡村治理“直通车”。依托座谈会、线上群组等载体，累计收集产业发展、环境整治、基层服务等方面的“金点子”135条并全部推动落实；组建流动党员志愿服务队，在人居环境整治、政策宣传、关爱留守群体等活动中累计服务超1200小时。铺就“归巢创业”返乡路。针对性举办就业创业推介会，成功吸引200余名流动党员回乡领办合作社、家庭农场等新型经营主体；同步建立在外党员互荐互助机制，促进务工信息共享，协助解决50余名流动党员的就业问题。

通过打好教育、服务、赋能“组合拳”，巫溪县成功将分散的“流动力量”凝聚为服务家乡发展的“先锋力量”，实现了从被动管理到主动凝聚、从单向服务到双向赋能的转变。下一步，巫溪县将持续完善“三位一体”长效机制，着力推动流动党员组织生活常态化、关怀服务精细化、作用发挥品牌化，努力打造流动党员管理服务的“巫溪样板”，让每一位流动党员都成为乡村振兴征程上闪耀的“红色旗帜”。

（作者单位：中共重庆市巫溪县委组织部）

编辑：刘露