重庆组工园地（2026年第13期）

中共重庆市委机关刊物《当代党员》2026年第13期“组工园地”栏目刊发重庆市城市管理局、巴南区、巫溪县、陆军军医大学第一附属医院、重庆长安望江工业集团有限公司有关的组工与党建探索信息。

重庆市城市管理局：以清廉建设保障高质量发展

推行“党建进工地”示范机制，实现全方位倡廉、全过程监督，强化工程项目全周期监管并推进专项整治。扎实开展党纪学习教育，推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，确保作风建设常态化长效化。抓好警示教育，每年召开“以案四说”警示教育会议，常态化开展廉政风险点排查工作。开展家风助廉、青春倡廉等廉洁文化建设行动，抓好清风大讲堂、廉洁读书月、最美系列评选等活动，形成常态化宣传机制。统筹门户网站、单位宣传栏等资源，打造多元化、全覆盖的廉洁文化传播阵地，积极营造“深化清廉建设、树立行业新风”的浓厚氛围。

（重庆市城市管理局直属机关党委办公室 贾长柱）

重庆市巴南区：推行年轻干部“三察”工作法

坚持急难险重一线察，将重大项目攻坚、抢险救灾等一线作为考察主阵地，在攻坚克难、服务群众中观察干部担当精神、处置能力和工作作风，识别敢闯敢干、实绩突出的优秀干部。落实日常考核实绩察，围绕岗位职责、年度目标和日常工作，细化实绩考核指标，动态记录履职成效，以一贯表现客观评判干部综合能力，避免以点概面。抓好专项调研解剖察，针对重点岗位年轻干部开展靶向调研，通过座谈走访、查阅资料等方式，深入剖析思想状况、业务短板与廉洁表现，全面掌握真实情况，实现干部精准画像。综合运用“三察”结论，建立优秀年轻干部成长档案，梳理近期可使用和中长期可关注两个名单，为选拔任用提供合理依据。

（中共重庆市巴南区委组织部 冯佳文）

重庆市巫溪县：推动学习教育走深走实落地见效

严格落实“四下基层”工作制度，主动深入党支部工作联系点以及项目建设一线，示范带动全县各级领导干部深入基层开展调研720余次，广泛征集各类意见建议130余条，为精准施策、破解难题筑牢民意基础。依托“141”基层智治体系，将“八张问题清单”管理与“民呼我为”平台作为倾听群众心声、收集意见建议的关键渠道。常态化开展“三服务”活动，大力弘扬践行“马上就办、办就办好”的工作作风，聚焦民生福祉持续发力，加快推动15件市级重点民生实事与10件县级重点民生实事落地落实，持续深化整治群众身边不正之风和腐败问题。

（中共巫溪县委组织部 周妍君）

陆军军医大学第一附属医院：深入推动树立和践行正确政绩观学习教育

聚焦理论学习，推动思想政治教育全覆盖。考虑到临床科室医护人员三班倒、任务重、节奏快的工作特点，医院研究制定《关于推进思想政治教育全覆盖、提质效的若干措施》，有效解决补学补课不严问题；教育质效方面，精准分析教职员工思想动态，紧密结合现实问题制发《西南教育参考》，为开展思想政治教育提供第一手教材。聚焦统筹融合，推动转型建设提质效。将开展树立和践行正确政绩观学习教育与攻坚医院转型建设难题等统筹推进，以正确政绩观为指引，探索实施学科特区支持计划，系统设计高层次人才引育留用机制，落实专业技术人员分类考核评价办法，常态化深入基层开展“一科一策”帮建试点。聚焦基层评价，推动问题整改落实。严格对照学习教育要求着力解决的突出问题，从党性上找差距、挖根源、强修养，全面查摆突出问题，建立问题清单，确保问题整改落到实处、见到实效。

（陆军军医大学第一附属医院政治工作处 杨长艳 黄琪奥）

重庆长安望江工业集团有限公司：赓续百年红色基因

以“红色基因百年传承”主题活动为抓手，引导党员干部从公司第一个党组织诞生以来的百年历程中汲取智慧力量。组织开展“红色寻根记”践学活动，赴金陵兵工厂旧址重温入党誓词；录制“百年口述史”，寻访老军工、老党员后代，打造可触可感的“红色家谱”；结合“百人承诺践诺”主题党日活动，引导党员干部在寻根溯源中厚植“功成不必在我、功成必定有我”的精神境界和历史担当；依托“红色存折”融合评价体系，把树立和践行正确政绩观学习教育专题党课搬进科研生产主战场，推动党建与业务深度融合、同频共振。引导党员干部把正确政绩观落到攻克关键技术、解决急难愁盼问题的具体行动中，以实干实绩检验学习教育成果，为“十五五”开局注入红色动能。

（重庆长安望江工业集团有限公司 高晓虹 熊丽然）

来源：《当代党员》
编辑：范圣卿
审核：冯驿驭
主编：陈国栋